Artikel
-
Over vitaliteit en burn-outs
‘Stuur eens wat minder (onnodige) mails’ In een oververhitte arbeidsmarkt is het zinvol om aandacht te besteden aan het welbevinden van je medewerkers. Dat zou het ... -
Column Siv van Hegelsom: Ik sta er nog steeds
Ik ben misschien gewoon een doodgewone jongen uit het dorp. Geen studie afgemaakt, ik kon ooit een goede judoworp. Toen wierp ik me voor de leeuwen ... -
Column Siv van Hegelsom: Stories sell better than sex
Als enthousiaste ondernemer zie je veel kansen in de markt. En niet elke kans is even sexy, dat weten we stiekem allemaal wel. Maar wat nou ... -
Ron Evers – ‘Het draait altijd om een hete hamburger, een schoon restaurant en een vriendelijke bediening’
Succes is afhankelijk van vele factoren. De belangrijkste is misschien wel dat je kansen moet herkennen als ze langskomen. Kansen krijgen, kansen grijpen. Dat is wat ... -
Waterstof steeds vaker in beeld als belangrijkste energiedrager
Mogelijkheden zijn er, het momentum is er De opwarming van de aarde gaat sneller dan voorspeld en dat betekent dat in een poging om de uitstoot ... -
Ten aanval! (en volg mij aub)
Leiders hebben het niet gemakkelijk tegenwoordig. De tijden van autoritair leiderschap liggen als het goed is ver achter ons (ik wil dat jij dit nu doet!). ... -
Maak werk van generatiemanagement
Maak werk van generatiemanagement Generatiemanagement als USP Er wordt veel gesproken en geschreven over generatiemanagement, de manier waarop een bedrijf zou moeten omgaan met het begeleiden ... -
Nieuwe ontwikkelingen in MANNA en Juliette’s Bar
‘Let’s have lunch!’ Stel je voor. Het is zaterdagmiddag, je hebt je zaak net afgesloten, je weekend kan beginnen en je hebt nog wel zin in ... -
Solliciteren bij een robot
Werving en selectie steeds vaker geautomatiseerd Veel branches hebben op dit moment te maken met een overspannen arbeidsmarkt, vacatures zijn moeilijk in te vullen. Dat wordt ... -
Dag van de Mobiliteit 2019 – Voor een dag een andere baan!
Van het een komt het ander Wij mensen zijn gewoontedieren. Ooit zijn we in een functie bij een organisatie gestart. Hebben ons het werk eigen gemaakt, ...